VTV.vn - Hơn 6 năm hình thành và phát triển, Anh Lê Toeic đã và đang đồng hành cùng hơn 50.000 học viên trên khắp cả nước.
Việc nặng, lương ít, đãi ngộ thấp
Theo Phòng Thống kê Lao động Mỹ, khi tìm hiểu mức lương của giáo viên mầm non tại trường công và trường tư hoặc trường tôn giáo, sự chênh lệch càng rõ nét.
Tổ chức này cho biết tháng 5/2010, số tiền mỗi năm giáo viên mầm non nước này dạy trong các trường công có thể lên tới 39.470 USD. Tuy nhiên, một vị trí tương tự tại trường tư hoặc tôn giáo trong cùng một thời gian chỉ nhận được mức lương khoảng 25.200 USD. Đối với những cơ sở chỉ hoạt động vào ban ngày, lương của các cô còn thấp hơn, 23.520 USD/năm.
Không chỉ nhận lương cao hơn, cơ hội kiếm tiền của giáo viên mầm non trong trường công lập cũng tốt hơn. Một năm học của trường công thường kéo dài 10 tháng. Tuy nhiên, tại đây, giáo viên có thể làm thêm khi liên kết với một số trường tiểu học, để mở các lớp sau giờ học hoặc cuối tuần.
Bên cạnh đó, họ cũng được hưởng chính sách tăng lương dựa theo số năm công tác. Mức tăng giao động khá lớn, từ dưới 100 USD/năm đến hơn 1.000 USD/năm. Số tiền tăng lên phụ thuộc vào khu vực họ làm việc cũng như chính sách của trường. Quyền lợi này cũng xuất hiện tại một số trường mẫu giáo tư hoặc tôn giáo song không nhiều.
Đối với đa số trường mầm non tư, số năm kinh nghiệm của giáo viên chỉ có ích ở điểm khiến họ trở thành ứng viên sáng giá trong mắt các nhà tuyển dụng.
Bằng cấp cũng là một trong những yếu tố giúp giáo viên mầm non tăng cơ hội thu nhập. Ngoài bằng chứng nhận giảng dạy, giáo viên mầm non tham gia vào các khóa đào tạo kỹ năng sẽ được tăng lương sau khi hoàn thành khóa học.
Ở trường công, việc tăng lương sẽ bắt đầu vào đầu năm học trong khi những giáo viên mầm non hoạt động theo hợp đồng giảng dạy của công đoàn giáo viên, chuyện này sẽ diễn ra vào năm sau. Ngoài ra, những chứng nhận này đồng nghĩa họ có thể xin một công việc tại những trường công.
Những giáo viên không thể vượt qua khóa học chỉ có thể tăng lương nhờ số năm công tác.
Bên cạnh đó, một bộ phận không nhỏ giáo viên mầm non tại Mỹ không được hưởng đầy đủ quyền lợi. Thậm chí, hơn 1/2 số người làm nghề này không được đóng bảo hiểm. Chỉ khoảng 2/5 có bảo hiểm y tế.
Lương giáo viên mầm non cao nhất vẫn thấp hơn thu nhập bình quân
Tuy nhận trách nhiệm quan trọng, lương của họ lại ở mức thấp. Tùy khu vực, tính chất và chính sách của trường mà lương trả cho giáo viên khác nhau.
Trung bình, lương của giáo viên mầm non tại Mỹ dao động từ 11-12 USD/giờ (khoảng 250.000 đồng đến 273.000 đồng/giờ) hoặc 33.869 USD/năm (tương đương 770 triệu đồng/năm).
Tại Anh, mức lương trung bình của một giáo viên mầm non là 19.790 bảng/năm (gần 590 triệu đồng). Thực tế, mức lương khởi điểm và mức lương dành cho những người có kinh nghiệm và chuyên môn thường cách nhau khá xa, lần lượt là 16.000-18.000 bảng và 22.000-30.000 bảng.
Một ngày làm việc của họ có thể bắt đầu từ rất sớm (7h30 đến 18h30), dù lũ trẻ học từ 9h đến 15h30.
Trong khi đó, tại Thụy điển, một giáo viên mẫu giáo thông thường có thể kiếm về 17.000-19.000 Krona/tháng (tương đương 46 triệu đến 51,5 triệu đồng/tháng).
Trong đó, một số bang thậm chí trả lương thấp dưới mức này như South Carolina (9,05 USD/giờ, thấp hơn 22%), Mississippi (9,05 USD/giờ), Arkansas (9,53 USD/giờ, thấp hơn 18%) và Alabama (9,5 USD/giờ).
Ngược lại, lương giáo viên mầm non tốt hơn ở một số bang như Vermont (14,76 USD/giờ), California (14,05 USD/giờ), Massachusetts (14,15 USD/giờ), Maryland (14,02 USD/giờ).
Đặc biệt, Washington là nơi họ được trả lương cao nhất với 46.108 USD/năm, cao hơn mức trung trình quốc gia 42%.
Tuy nhiên, những con số này vẫn chưa chạm mốc thu nhập bình quân đầu người ở Mỹ (59.407 USD, năm 2017). Bên cạnh đó, những bang vừa kể trên cũng là những khu vực có mức sống cao hơn so với toàn quốc.
